Kommunen är en attraktiv arbetsgivare. Vi erbjuder bla en trygg och utvecklande personalpolitik – När du blir medarbetare inom Linköpings Kommun kommer du till en arbetsgivare som är seriös, i allt från hantering av övertalighet till förebyggande hälsovård. Vi har en långsiktighet i vårt personalarbete som innebär att vi inte tar några genvägar utan du kan vara trygg i att allt sköts på rätt sätt. Hos oss får du också möjlighet att växa - Vi är nästan 8000 tusen anställda inom kommunen och intern rörlighet är viktig för oss. Vi har därför bl.a. en policy som gör att alla tjänster annonseras internt först. Vi tror också på att det ska vara fullt möjligt att förena familjeliv med en yrkeskarriär och har därför en småbarnspolicy. Vi tror på förebyggande hälsovård och arbetar bla aktivt med hälsotid och hälsoinspiratörer. Vi vet att våra medarbetare är individer och arbetar med att så långt som möjligt skapa förutsättningar för individuella val. Därför erbjuder vi ex löneväxling till semester och/eller bil samt flextid. Vi vet att vi alla oavsett generation vill ha trygghet och därför har vi också fördelaktiga pensionsavtal och ett omfattande försäkringsskydd..